Skadestånd från arbetstagare

Question

Hej!
Vad gör man om den anställde säger upp sig och lämnar sitt arbete efter 2 dagar och struntar i uppsägningstiden trots att arbetsgivaren hamnar i knipa? (Inom restaurangbranchen utan kollektivavtal)

Answer 1

Hej,

den möjlighet som finns för arbetsgivaren i en sådan situation är att kräva skadestånd av arbetstagaren enligt 38 § i Lagen om anställningsskydd som Du hittar http://www.lagen.nu/1982:80#P38 .

Eftersom arbetstagaren har brutit mot den minsta uppsägningstid om 1 månad som framgår av 11 § har arbetsgivaren rätt till ersättning.

Vänliga hälsningar