Frågor & Svar

Närståendepenning

Jag har en fråga angående närståendepenning/närståendedagar och skulle bli extremt tacksam för svar då jag kanske inte har mycket tid kvar med min pappa.

Min pappa är 91 år och har i fyra år haft fel på njurarna och har därför haft kateter från båda njurarna och urinrör. Under hösten har hans hälsa försämrats kraftigt! Senaste månaden har han haft kraftiga infektioner vilket lätt till kraftigt försämrat tillstånd. Han har varit inlagd på sjukhus stor del av tiden då han blir allt sämre och inte svarar på behandlingarna. Det finns en överhängande risk att han inte återhämtar sig från det här. Han äter inte själv då han har liten hungerkänslan kvar, samt är mycket dement.

Jag bor tre timmar ifrån min pappas hemstad och har den senaste månaden varit där, ett antal dagar i sträck, vid tre tillfällen när det verkligen behövts, både arbetsdagar och helger. När jag varit där har jag hjälp till att mata honom och sköta allt kringliggande som krävs när en svårt sjuk gammal människa är inlagd på sjukhus eller då han ett fåtal dagar fått komma hem. Jag har en fast anställning på heltid sedan många år tillbaka.

Hans läkare hävdar att närståendepenning endast kan ges ut till närstående vid livets slutskede. Jag har läst att det finns 100 dagar att ta ut för att vårda den sjuke. Eftersom min pappa blivit väldigt sjuk på kort tid och inte verkar kunna återhämta sig så känner jag att det är viktigt att ta dagarna att vårda honom nu när han fortfarande finns. Min mor, hans fru kan själv inte ta hand om honom då hon behöver mycket hjälp i vardagen själv. Det jag undrar är alltså vilka rättigheter jag har att ta ut dessa närståendedagar och få ersättning för de dagar då jag inte arbetat utan istället vårdat min far. Väldigt tacksam för svar!

Boka jurist

Behöver du hjälp? Våra duktiga jurister kan hjälpa dig.

0 / 1000